談中職生實習前的準備工作

發表日期:2018/4/16 14:13:37  來源:招就辦  責任編輯:  技術支持:  點擊量:1535次

談中職生實習前的準備工

 

校企合作、工學結合、頂崗實習是職業教育辦學的主流模式。在這種模式下,一些學校衍生出了工學交替的方式,一些學校衍生了半工半讀方式,多數學校采用頂崗實習的方式。不管何種形式,都是增加學生實踐機會,提高學生技能,適應企業用人需要,實現學校與企業的對接,理論與實踐的對接,技術與崗位的對接。本文就談一談中職生在實習前要做好的幾方面準備。

一、做好職業生涯規劃

職業學校的實習生年齡偏小,思想尚不成熟,對于未來還沒有明確的規劃,一下子走進社會困惑很多。實習前學校應引導學生很好地設計人生規劃。首先要引導學生根據自己的性格、能力、興趣愛好、家庭條件、現實環境等因素設計合適的職業發展目標。定位要準確,目標要實際。其次要詳細分解人生目標,把長遠的人生規劃分解為若干個短期目標,每個短期目標可操作性要強,實現的可能性要大。短期目標是環,長遠目標是鏈,環環相扣形成鏈。最后要補充職業生涯規劃的調整方案。告誡學生根據個人發展和現實變化,不斷調整職業發展目標與規劃,以適應不斷發展變化的現實。

二、制訂好實習期的理財計劃

實習時期是學生人生觀、價值觀形成的突變期,幫助他們理財既是塑造學生正確人生觀、價值觀的有效途徑,也是幫助學生養成良好生活習慣的方法,助其理財十分必要。實習前學校要幫助實習生制定一個貼合個人實際的理財計劃。計劃的制定由班主任老師、家庭協助學生完成,計劃的落實由駐廠老師及家庭督促實施。駐廠老師要以各種方式時時提醒學生節約開支,按月核算支出情況,超額支出者應及時告知家長,家校共管,督促其養成良好的生活習慣,形成正確的人生觀、價值觀。

三、做好安全準備工作

初進工廠的實習生思維還停留在學生狀態,員工角色意識差,安全觀念不強,安全工作要未雨綢繆,應從兩方面做好準備。

1.學生的安全教育。企業的管理制度是從長期的教訓中總結出來的,必須不折不扣地遵守。實習前必須調取相關企業的管理制度,組織學生認真學習,教育其嚴格服從企業管理制度,確保實習安全。

2.法律層面的保障措施。

1)落實國家政策,為實習生買“雙保險”。“雙保險”即學生平安保險和學生實習責任保險。在企業實習的學生具有雙重身份,既是學校在冊學生,又是企業的實習工人,身受學校與企業的雙重管理,購買學生平安保險和學生實習責任保險均符合政策。學校應該督促家長為學生購買學生平安保險,并嚴格落實國家政策,在學費中列支學生實習責任保險金。這是為學生負責、為學校發展負責的表現,也是實習生安全工作的有力保障。

2)簽訂“三個”協議。一是學校與學生安全協議。要交代清楚學生在企業必須遵守的制度紀律。二是學校與家長監管協議。學校要召集家長會,明確學生實習期間家長及學校的監管責任,接受社會監督。三是學校與企業兼管協議。協議中一定要明確甲(學校)乙(企業)雙方各自承擔的安全責任,嚴格按照國家關于中職生實習的有關規定明確責任主體。把責任明確在事故前,把權益保障在事故后。

四、組織學生認識實習企業

實習前學校要組織學生對實習企業進行全方位了解。熟悉實習企業的管理理念、企業精神、用人要求、生活規律等,使學生感性上熟悉所要工作的環境。首先要較為詳細地對學生介紹實習企業的發展歷史,其次要介紹企業的管理理念。讓學生在進入企業前對企業基本情況有較為全面的了解,走進企業便能較快地適應環境。

五、選派優秀的駐廠教師

教師駐廠管理是目前各職業學校較為普遍的做法,也是效果較好的實習管理措施之一。駐廠教師是校企間的橋梁。學生是在他們的引導下一步步認識企業、走向社會的。他們的工作責任重大,必須選擇責任心強,善管理、懂管理、有經驗的教師擔此重任。學校與企業要為他們創造較好的生活環境,提供優質的生活質量,把校企合作的橋梁修得越結實越好。   

 

 

                                                                                                                       招就辦

                                                                                                                  2018年4月16日

                                        





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